Иск о взыскании денежных средств с работника

0
52

иск о взыскании денежных средств с работника

Расписка оформлена в виде простой письменной формы, ее подписал я и Ответчик. При оформлении расписки присутствовали свидетели: Кранин Артур Степанович 19.07.1987 г. р. (г. Ростов-на-Дону, ул. Соловецкая 23а/17, тел. 97878987565), Рыжая Ангелина Вячеславовна 27.03.1978 г. р. (г. Ростов-на-Дону, пр. Правды 15/97, тел.: 89765787878). Указанные лица засвидетельствовали условия расписки своими подписями на ней и могут подтвердить все изложенные мною обстоятельства. В уговоренный срок, который также указан в расписке, а именно к 15 мая 2017 года, Ответчик отказался выполнить обязательство по оплате долга 95000 руб. По состоянию на сегодняшний день долг Ответчиком не погашен. Попытка решить спор, не привлекая суд, была предпринята: 16 мая 2017 мною направлена Ответчику претензия с предложением вернуть деньги мирным путем (копия прилагается). Ответчиком проигнорировано мое предложение.

Как составляется иск в суд о невыплате заработной платы

  • следует использовать только нормативную русскую речь, избегать двусмысленностей;
  • следует указать размер пени на случай неуплаты в оговоренный срок (если ее не указать стандартная пеня присуждаемая судом составляет 8,3% годовых);
  • заимодателю необходимо тщательно сверить именно оригинал паспорта с данными в расписке (при любой ошибке даже в одну букву или цифру суд может признать расписку недействительной);
  • для кредитора будет лучше, если должник в расписке не будет указывать целью займа бизнес, поскольку появится юридическая лазейка списать невозвращение долга на риски бизнеса.

Расписка может оформляться на любом клочке бумаги, даже на любом попавшимся под руку, или на предмете, на котором можно писать. Главное, чтобы в ней четко были прописаны реквизиты сторон и стояла подпись лица, берущего в долг деньги.

Что собой представляет исковое заявление о взыскании долга по расписке

Вниманиеattention
Важно иметь в виду, что в случае наличия у предприятия-работодателя нескольких структурных подразделений или филиалов, которые расположены по различным адресам, иск подается по месту расположения центрального офиса. В какой суд Определить подсудность любого дела про невыплату заработной платы достаточно легко. Существует всего два варианта, исходя из подтверждающих документов, которые имеются на руках у заявителя:

  • Если у работника имеется документ, который подтверждает сумму задолженности перед ним работодателя, он должен обращаться к мировому судье по месту нахождения организации, в которой он работает.
  • В случае отказа работодателя выдать работнику документ про размер задолженности по заработной плате, пострадавшая сторона должна обращаться в районный суд.

Задержка выплаты зарплаты для работодателя может обернуться достаточно строгим наказанием.

Встречное исковое заявление

В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального Банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. На день моего обращения в суд с исковым заявлением ответчик обязан выплатить в мою пользу денежную компенсацию за задержку выплат в размере руб. Расчет прилагается.

Заявление о выдаче судебного приказа о взыскании заработной платы

Поэтому в основной массе случаев работнику достаточно просто сообщить руководству о своем намерении подать заявление в судебный орган для того, чтобы получить сумму задолженности по зарплате в самые короткие сроки. В случае, если это не произвело на начальство должного эффекта, остается одно – обращение в суд. Как подать Чтобы избежать ошибок при составлении заявления и сборе пакета документов, работник может обратиться за помощью к квалифицированному юристу.

Если же этот вариант человеку не подходит, и он принял решение собрать все документы самостоятельно, для начала будет полезно изучить образец заявления и только после этого приступать к его формированию. Вопросы, на которые также нужно обратить внимание, это термины и процедура составления и подачи искового заявления.

Задайте вопрос, например:что делать, если ответчик предъявил встречный иск?

Это важно, поскольку в приемной судебного органа могут просто отказать в принятии документов, содержащих неточности. Когда не выплачивается заработная плата, заявитель имеет право требовать не только выплаты задолженности, но и компенсации причиненного ему морального ущерба, а также денежной компенсации, а для этого лучше формировать отдельное заявление по стандартному формату. В документе следует четко обосновать данные выплаты и их величину, поскольку суд не сможет обязать ответчика выплатить суммы, которые не имеют под собой экономического обоснования) Образец заявления в мировой суд о побоях должен содержать все сведения об истце, ответчике, обстоятельствах инцидента и документы, подтверждающие наличие телесных повреждений.
Чем на практике является отказ от права на обращение в суд, и какие последствия могут быть у такого решения, читайте тут.

Постановления пленума вас рф

Статьей 236 российского Трудового кодекса предусмотрена материальная ответственность за несоблюдение срока выплаты зарплаты работодателем, ее размер составляет 1/300 ставки рефинансирования, которая установлена Центробанком. (Расчет материальной ответственности) Таким образом, общий размер задолженности ответчика перед истцом составляет (сумма). Учитывая вышеизложенное, принимая во внимание статью 3 ГПК России ПРОШУ: Произвести взыскание с ООО «Апрель» в пользу Сергеева М.П. задолженность по зарплате, в размере , а также материальную компенсацию в размере , общая сумма .

Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей

Указывается ее дата, стороны, сумма долга, иные условия. Также констатируется факт, что срок истек, деньги не возвращены и требуется (предлагается) выполнить в кратчайшие сроки даное обязательство, иначе спор будет решаться в судебном порядке с взысканием пени за просрочку.

  • Претензию следует передать лично в руки должнику и зафиксировать факт, что он ее получил (взять у него расписку, записать факт передачи с помощью смартфона, задействовать свидетелей). Если же собственноручно сложно это сделать, можно отправить ее заказным письмом с почтовым уведомлением о получении.
  • Если претензия не дала никаких результатов – усилия все равно не напрасны.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here